总论

　第一节　大学毕业生的主要出路及利弊

　第二节　毕业相关手续办理指南

　第三节　毕业寄语

升学篇

　第一节　研究生考试的相关程序

　第二节　报考研究生的原因

　第三节　考研的准备

公务员考试篇

序篇

　第一节　公务员笔试

　第二节　面试

　第三节　报考政策规定

　第四节　报考的网络程序

　第五节　考务安排及常见相关问题

留学篇

　第一节　留学美国

　第二节　留学欧洲

　第三节　留学澳大利亚、新西兰

　第四节　留学加拿大

　第五节　留学亚洲

求职篇

　第一节　简历的准备

　第二节　职位的选择

　第三节　面试的技巧

　第四节　参加招聘会的注意事项

职场篇

　第一节　着装

　第二节　工作态度

　第三节　心理调适

　第四节　人际交往

创业篇

　第一节　大学生创业的现实意义

　第二节　大学生创业政策

　第三节　大学生如何创业

　第四节　大学生创业实用技巧

后记

总论

第一节　大学毕业生的主要出路及利弊

一、大学毕业生的主要出路

一般而言，大学毕业之后，出路有三，分别是：仕、商、学。

仕，顾名思义就是公务员。公务员看似是最稳定的一个选择，但稳定之前必有风险。刚刚走出中学大门的我们，对于公务员的报考比例可能不是非常了解，告诉大家一个数据：热门岗位报录比达数千比一，竞争的激烈程度可想而知。是四年大学时光去换取一个稳定的职位，还是选择其他出路，就需要大家在大一、大二期间好好思考人生了。也许在你思考的过程中，会有父母或者旁人的善意指导，但父母之命是他们的意愿，而我们要活出自己的姿态。

商，此指业也。大部分的同学会走上这条路。如果你无仕无术之追求，那请你从大一开始便做好职业生涯规划。无论是创业还是求职就业，建议大家都不拘泥于本专业，要多多发掘并追求自我内心需求，为未来职业发展找准方向，铺好道路。要在大学里努力去寻找锻炼自己相关能力的机会，提升自己判断、沟通、组织以及专业方面的各种技能。

学，则指的是考研究生和出国留学。考研是目前大多数同学的选择，但不提倡同学们人云亦云，“自己考研的原因只是因为别人也在考”类似的理由是不应该成立的。大学里要学着成长起独立的人格，有自己的判断。而出国留学又是另外一番计划和光景了，但不论是出国还是考研，建议大家提早动手准备，毕竟中国大多数的家庭还是一般家庭，希望大家靠自己的努力赢取奖学金，为父母减轻负担。

二、大学毕业生出路的利弊分析

前文我们把出路列为三个方面，在分析利弊时，我们对其进行了细化。

1.考研

考研的利：延缓就业压力，推迟就业期的到来；有些城市，有些学校能给研究生解决户口的问题，提高自身学历，增强竞争力；国家出台了新的研究生扩招政策，考研相对容易，能够拿到更高的文凭；学术上有创见，可以沿着这个方向一直努力，毕业后获得稳定的工作。

考研的弊：研究生毕业后，毕业压力仍在，而且有了更为年轻的竞争者，压力越加沉重；读研期间，不一定能学到对自身职业有用处的知识，白白浪费了积累经验的时间；研究生会扩招，会出现和大学扩招相同的结果——研究生学历贬值，也许毕业后只有选择考博；研究生毕业或博士毕业后年龄偏大，失去年龄优势，特别是女生，要面临更多的年龄歧视；学术研究，层次越高，就业面越窄，毕业后，面对更加激烈的竞争，此时却已无法放弃本专业。

选择建议：如果对某个专业、某种学问有无法遏制的热爱和相应的研究能力，不要浪费自己的爱好和天才，继续深造，终有一天会有建树。但如果考研只是为了规避和缓解就业压力，建议不要考研，研究生毕业后压力只增不减，而且会丧失积累经验的机会。试想，两三年内，将与多少机会失之交臂。年龄有时候是一种优势，因为年轻，有犯错误的时候也会有改正错误的机会，一旦年纪大了才开始接触社会，这些机会就会相应减少。试想，一个二十几岁的大学生犯了错误，单位会念在他年纪小，给予原谅；但一个将近三十岁的人犯同样的错误，会让人诧异甚至认为不可原谅，善用年龄优势就是为自己留下余地。

2.公务员

从事公务员工作的利：稳定的收入和生活，有良好的保障；公务员收入不是最高，但福利极好；有一定的社会地位及相应的权限；职业轨迹确定，工作没有太大的浮动性；国家机构员工，本身带有荣誉性质。

从事公务员工作的弊：工作枯燥，忙起来极忙，闲起来极闲；考试没完没了，升职总与考试、考核挂钩；有些机关人际关系复杂，钩心斗角；收入稳定，但没有大幅提高的可能，只能保持平均水准；坐在清水衙门、没有晋升可能的人，很没成就感。

选择建议：有志从政的人、有权力欲望的人、真心想改变国计民生的人、想要一个稳定工作的人都可以选择考公务员，公务员这个工作，如果心境淡泊，没有野心，不失为不错的选择，能够保证安定的生活和充足的个人时间；如果想要升职，则要有长期奋斗（至少15年）的决心和高明的人际头脑，否则不容易出头。

3.国企（或事业单位)

相关工作的利：稳定的收入，良好的福利保障；有国家做后盾，安全系数高；国企注重员工素质，要求员工为人处世遵循一定规则，可以学到不少东西；有些行业工作相对安逸，心理压力相对较低；国企锻炼人，能够形成良好的就业观。

相关工作的弊：入门难，不容易进入；有的论资排辈，想要出人头地一般需要多年的奋斗；人际关系较复杂；中西部的国企，大多待遇一般。

选择建议：国企人际关系复杂，初入其中的大学毕业生也许会摸不到门路，而按资排辈的现实更让心高气傲的大学生心生不服，当然，国企也正在克服上述弱点。国企能够全方位地锻炼人，总的来说，国企是不错的选择。

4.私企

供职私企的利：能够发挥能力，发展空间较大；能够很快学到实用的知识；私企工作不单调，需要一职多能，无形中提高了自己的能力；劳有所得，私企老板会按照贡献决定待遇，形成良性循环；自由性大，升职、积累经验相对更快，想跳槽也容易。

供职私企的弊：风险较大，比如经济危机到来，私企一批批倒台；有的公司不能保证福利；企业人文环境参差不齐，有些极好，有些极差；竞争相对激烈，工作环境不稳定，下岗可能性大；有些制度不合理，吃亏也只能忍着。

选择建议:很多毕业生愿意选择私企，认为私企的门槛较低，更易积累经验。但是，不要形成直接进入私企的意识，私企的素质参差不齐，毕业生缺乏经验，很容易被第一份工作定型，错误的观念和不良的职场习惯会限制发展。同时，私企同样有广阔的发展空间，不会束缚才能。对私企，应慎重考虑。

5.外企

供职外企的利：高薪，福利好，工作环境好；外企有系统的企业文化、管理制度，能够学到更多的东西；强调个性和创造性，有利于培养能力，也有利于搭建自己的人脉；注重员工发展，给予员工诸多培训；实力雄厚，不会出现拖欠工资、罔顾员工权利等现象。

供职外企的弊：起点高，发展空间不大；工作量大；竞争激烈，神经随时紧绷；打入核心机构难上加难，可能性基本为零；对外语有很高要求。

选择建议：外企的高薪高酬是很多毕业生追求的目标，进入外企，感受成熟的企业环境和管理系统，有利于毕业生学到更多的东西，不论是个人能力、行业观念、企业文化意识。外企能够全方位地充实员工的头脑。但是，外企竞争激烈，职位也只能到一定级别，有些聪明人会进入外企学习先进的管理经验和技术，然后自己创业。

6.出国留学

出国留学的利：增长见闻，开阔视野，成为一个有见识的人；掌握一门外语，受益终身；磨炼自己的生存能力，培养自己的吃苦精神，学习外国人的优秀之处；好的学校，好的专业，能够学到真正的知识，拿到过硬的文凭；有机会进入外国公司或者移民。

出国留学的弊：出国留学需要大笔金钱，投资不一定有相应回报；国外消费水平高，也许常会感到入不敷出；有些国家排他性强，无法真正融入同学之中；如果没有学到真正的知识，会白白浪费几年光阴和大笔金钱。

选择建议：年轻的时候有机会多见见世面，是件好事。如果有条件出国留学，不妨出去。但是，如果没有好的学校或者好的专业，大可不必出国镀金，把同样的资金用来创业或投资意义更大。

7.创业

创业的利：不必为人打工，自己的事业自己做主；全方位锻炼人的能力；最大限度激发人的潜质；培养系统性的思维能力；创业成功的成就感无可取代。

创业的弊：目前中国的创业环境并不健全，需要一笔较大开支，需要长远目光和周密规划；毕业生社会经验少，眼高手低，盲目乐观，容易碰壁，创业失败打击巨大。

选择建议：大学毕业生想要成功创业，不只需要远大的理想，还要有激情、行动力、领导能力、商业信用和超强的适应性，毕业生不论是心智、观察市场的眼光、领导气质都还有一定欠缺。想创业的人无须急于一时，进一家好公司，积累了丰富的经验和人脉，再辞职创业更为妥当，成功率也更高。

8.自由职业

自由职业的利：充分发挥自己的才能爱好，时间自由、充裕；能够全面安排自己的生活；挑战性高，生活不易枯燥；按照自己的理想生活，心灵充实。

自由职业的弊：没有稳定收入，必须自己注意社保和养老问题；脱离社会太久，不容易融入；对自制力要求极高；会有入不敷出的情况；有江郎才尽的顾虑。

选择建议：自由职业适合有艺术气质的人，自控力强、计划性强、有理财观念的人能够适应自由职业，并保证自己的生活；容易产生惰性的人，还是需要工作来规范，不建议太过自由。